{"id":16583,"date":"2025-12-09T20:43:59","date_gmt":"2025-12-09T19:43:59","guid":{"rendered":"https:\/\/aleeknews.com\/4l33k5\/2025\/12\/09\/patronos-preven-un-mercado-laboral-estable-para-comienzos-de-2026\/"},"modified":"2025-12-09T20:43:59","modified_gmt":"2025-12-09T19:43:59","slug":"patronos-preven-un-mercado-laboral-estable-para-comienzos-de-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aleeknews.com\/4l33k5\/2025\/12\/09\/patronos-preven-un-mercado-laboral-estable-para-comienzos-de-2026\/","title":{"rendered":"Patronos prev\u00e9n un mercado laboral estable para comienzos de 2026"},"content":{"rendered":"
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El mercado de empleo en Puerto Rico se perfila estable para el primer trimestre de 2026, y levemente mejor a como estaba al comienzo del presente a\u00f1o, seg\u00fan la m\u00e1s reciente Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup (MPG).<\/p>\n

La encuesta arroj\u00f3 que el 54% de los patronos no va a hacer cambios en la plantilla laboral, 27% se propone aumentarla, 12% planifica reducirla y 7% contest\u00f3 que no sabe.<\/b><\/p>\n

Esos resultados se traducen en una tendencia neta de 15 puntos porcentuales para los primeros tres meses del pr\u00f3ximo a\u00f1o. La tendencia neta es la diferencia entre los patronos que van a contratar m\u00e1s personal y los que planifican hacer despidos. <\/p>\n

La estad\u00edstica representa una leve baja de un por ciento en comparaci\u00f3n con el trimestre anterior, pero un aumento de tres por ciento con respecto al mismo periodo en el 2025. <\/p>\n

\u201cLos n\u00fameros de la encuesta para enero a marzo de 2026 nos hablan de estabilidad. Se espera una mejor posici\u00f3n que en enero de 2025\u201d<\/b>, expres\u00f3 Melissa Rivera Roena, gerente general de MPG Puerto Rico. <\/p>\n

Rivera Roena opin\u00f3 que es positivo ver que la mayor\u00eda de los patronos<\/a> se quedar\u00e1 igual con su plantilla o planifique aumentarla porque, \u201csumados, hacen el 81% de la intenci\u00f3n de contrataci\u00f3n a nivel general, independientemente de que haya un punto por debajo de lo que se report\u00f3 en septiembre\u201d, manifest\u00f3.<\/p>\n

Las regiones donde se espera que haya m\u00e1s contrataciones son la norte (27%) y la metropolitana (22%).<\/b> En tercera posici\u00f3n, se encuentra el este (12%), seguida del oeste (10%). Mientras, en el centro (9%) y en el sur (8%) es donde se prev\u00e9 menos posibilidades de nuevos empleos.<\/p>\n

Los sectores econ\u00f3micos en los que podr\u00eda haber mayor contrataci\u00f3n de personal ser\u00e1n hospitalidad (38%), comercio\/log\u00edstica (27%), y finanzas y seguros (27%). <\/b>No obstante, en el sector de construcci\u00f3n y bienes ra\u00edces<\/a> (6%), as\u00ed como en tecnolog\u00edas de informaci\u00f3n (6%) es donde se estima menos contrataciones, seg\u00fan Rivera Roena.<\/p>\n

De otro lado, esta vez las empresas que tienen de 1,000 a 4,999 trabajadores son las que m\u00e1s planifican hacer nuevas contrataciones con un 27%, seguidas de las m\u00e1s grandes con plantillas de 5,000 o m\u00e1s empleados, con un 26%.<\/b> Las empresas con 50 a 249 trabajadores son las que dijeron tener una menor expectativa de aumentar la plantilla, solo 13% planifica hacerlo.<\/p>\n

C\u00f3mo compara PR a nivel global<\/b><\/h4>\n<\/p>\n

Puerto Rico sit\u00faa en el puesto n\u00famero 30, igualando con Singapur, para el primer trimestre del a\u00f1o.<\/b> El promedio entre los 41 pa\u00edses entre los que se hizo la encuesta es de 24%. No obstante, en la comparativa de a\u00f1o a a\u00f1o, Puerto Rico aparece muy bien en la escala entre los pa\u00edses que reflejan aumento.<\/b><\/p>\n

En el hemisferio americano, Brasil<\/a> obtuvo la expectativa mayor de contrataci\u00f3n para el primer trimestre de este pr\u00f3ximo a\u00f1o con 54%, le siguen Guatemala (28%) y Estados Unidos (27%).<\/p>\n

\u201cCuando comparamos el primer trimestre de 2025 con el de 2026, Puerto Rico muestra un progreso moderado y sigue en los puntales de pa\u00edses con crecimiento en la expectativa de contrataci\u00f3n\u201d, sostuvo Alberto Alessi, director general de MPG en M\u00e9xico, Caribe y Centroam\u00e9rica.<\/p>\n

Agreg\u00f3 Alessi que esa expectativa de crecimiento \u201cpuede subir en la medida en que se vayan gestando m\u00e1s proyectos de \u2018reshoring\u2019 en la coyuntura de la pol\u00edtica industrial dom\u00e9stica de Estados Unidos\u201d.<\/b><\/p>\n

Por su parte, Rivera Roena explic\u00f3 que para el an\u00e1lisis del nuevo trimestre de 2026, MPG hizo una redistribuci\u00f3n de la manera en que estaban organizados los sectores industriales para alinearse con el Sistema de Clasificaci\u00f3n Industrial de Am\u00e9rica del Norte (Naics, en ingl\u00e9s), lo que no afecta el n\u00famero de sectores que se mide. <\/p>\n

A nivel global, Man Power lleva a cabo el estudio de expectativas de empleo desde 1969 y, en Puerto Rico, se realiza desde el tercer trimestre de 2022, con una muestra de 500 patronos.<\/p>\n<\/div>\n\n

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