{"id":12259,"date":"2025-09-29T16:42:44","date_gmt":"2025-09-29T14:42:44","guid":{"rendered":"https:\/\/aleeknews.com\/4l33k5\/2025\/09\/29\/opinion-un-break-verde-e-intencional-para-transformar-el-negocio\/"},"modified":"2025-10-01T04:26:34","modified_gmt":"2025-10-01T02:26:34","slug":"opinion-un-break-verde-e-intencional-para-transformar-el-negocio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aleeknews.com\/4l33k5\/2025\/09\/29\/opinion-un-break-verde-e-intencional-para-transformar-el-negocio\/","title":{"rendered":"Opini\u00f3n | Un \u201cbreak\u201d verde\u00a0e intencional para transformar el negocio"},"content":{"rendered":"<div>\n<div data-fusion-lazy-id=\"f0fW0AnQWGof2kd\">\n<div class>\n<p>Opini\u00f3n<\/p>\n<div>\n<p>Explica ideas y extrae conclusiones basadas en la interpretaci\u00f3n de hechos y datos.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div>\n<h2>Cada vez m\u00e1s personas utilizan el cuidado de plantas como herramienta para mitigar el estr\u00e9s, manejar s\u00edntomas de depresi\u00f3n y socializar en espacios que, de otro modo, podr\u00edan resultar aislados, como la oficina<\/h2>\n<div>\n<p>29 de septiembre de 2025 &#8211; 11:07 PM<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div>\n<p>Las opiniones expresadas en este art\u00edculo son \u00fanicamente del autor y no reflejan las opiniones y creencias de El Nuevo D\u00eda o sus afiliados.<\/p>\n<\/div>\n<div data-fusion-lazy-id=\"f0f0LDhCGuW61Yy\">\n<div><picture><source media=\"(max-width: 375px)\" ><source media=\"(max-width: 767px)\" ><source media=\"(max-width: 1023px)\" ><source ><\/picture><figcaption>Existen m\u00faltiples experiencias verdes que pueden adaptarse a las necesidades de peque\u00f1as y medianas empresas, esto fomenta pausas breves que levantan el \u00e1nimo y estimulan la interacci\u00f3n. <span>(Shutterstock)<\/span><\/figcaption><\/div>\n<div>\n<p>Las plantas y jardines en el lugar de trabajo pueden hacer mucho m\u00e1s que decorar fachadas, escritorios, pasillos o \u00e1reas de recepci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div>\n<p><b>Gu\u00edas de Opini\u00f3n<\/b><\/p>\n<p>Las columnas deben enviarse a Gerardo Cordero: gerardo.cordero@gfrmedia.com. Las columnas tienen que ser de 300, 400 o 500 palabras. Al enviarnos su columna, el escritor concede a GFR Media una licencia exclusiva, perpetua, irrevocable, sublicenciable, mundial y libre de regal\u00edas para reproducir, copiar, distribuir, publicar, exhibir, preparar obras derivadas, traducir, sindicar, incluir en compilaciones u obras colectivas, y de cualquier otro modo de forma general utilizar su columna (en todo o en parte), sin reserva ni limitaci\u00f3n alguna, en cualquier medio (incluyendo pero sin limitarse, a las versiones impresas o digitales o en los sitios web o aplicaciones m\u00f3vil del peri\u00f3dico El Nuevo D\u00eda), forma, tecnolog\u00eda o m\u00e9todo conocido en el presente o que sea conocido, desarrollado o descubierto en el futuro. 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